上海东方礼仪研究院推出的职场新人成长计划，针对应届毕业生和转岗人员设计系统化职业素养课程。课程聚焦职业角色转换、商务礼仪规范、服务意识培养三大维度，通过200+真实职场场景模拟训练，帮助学员在30天内完成从校园到职场的完美蜕变。
课程模块解析
| 教学阶段 | 核心内容 | 能力产出 |
|---|---|---|
| 职业筑基 | 角色认知/工作伦理/学习力培养 | 建立正确职业价值观 |
| 礼仪精修 | 形象管理/商务礼仪/沟通艺术 | 塑造专业职业形象 |
| 实战提升 | 情景模拟/服务创新/危机处理 | 掌握复杂场景应对能力 |
教学体系创新点
- ► 三礼文化实践：将传统礼仪智慧与现代商务场景深度融合
- ► O2O混合教学：线上理论精讲+线下场景实验室
- ► 动态课程设计：每季度更新30%实战案例库
师资力量说明
课程主设计师王新老师具有12年跨国企业培训经验，带领的教研团队包含ACIC认证专家3名、国家高级礼仪培训师5名。教学团队独创的"三维评估法"，通过课前能力测评、课中行为记录、课后场景考核，确保每位学员的学习成效可量化。
认证体系优势
ACIC认证
国际认证体系，全球128个国家认可
国资委认证
纳入全国人才储备数据库
课程实施流程
- 入学能力诊断（DISC性格测试+职场场景模拟）
- 定制个人提升方案（3-5个重点突破方向）
- 模块化知识输入（每周集中训练2个核心技能）
- 实战工作坊（分组完成企业真实项目演练）
- 结业认证考核（理论笔试+情景录像评估）
